2021年10月21日下午，紫竹高新區(qū)HR俱樂(lè)部邀請(qǐng)亞太EAP中心的特聘講師，為高新區(qū)內(nèi)的HR小伙伴們帶來(lái)了一場(chǎng)“職場(chǎng)心理健康”的專題分享。
當(dāng)今職場(chǎng)節(jié)奏快、壓力大，HR們?cè)跒槠髽I(yè)選人和用人過(guò)程中除關(guān)注專業(yè)能力以外，開(kāi)始越來(lái)越注重員工的心理勝任能力。與此同時(shí)，職場(chǎng)員工的心理健康程度也影響著實(shí)際工作表現(xiàn)。分享中，演講嘉賓從行為、理智和情感三個(gè)角度出發(fā)，對(duì)基礎(chǔ)人格特征進(jìn)行了分析，并帶領(lǐng)大家運(yùn)用基礎(chǔ)人格特征，對(duì)職場(chǎng)中經(jīng)常遇到的面試、職業(yè)倦怠和崗位勝任力等場(chǎng)景進(jìn)行講解，讓大家掌握一些心理學(xué)的基礎(chǔ)理論和實(shí)踐應(yīng)用。
在隨后的答疑和互動(dòng)環(huán)節(jié)中，各位小伙伴通過(guò)專業(yè)分析更加了解了自己的性格特征，紛紛邀請(qǐng)講師到企業(yè)中去進(jìn)行更多分享。大家表示在今后的工作中，會(huì)更加關(guān)心企業(yè)職工的心理健康，助力企業(yè)更加穩(wěn)定迅速地發(fā)展。